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“我们企业里年轻人比较多，大家都是Z世代，都比较喜欢看短视频类的内容，希望上海人社能有更多政策解读类或者实操类的短视频内容”；

“公众号上在线咨询的入口不太好找，希望可以有更明显的标识；”

“我们经常在给新员工做入职培训的时候，推荐他们关注‘上海人社’、‘上海长宁’等微信公众号，一个公号是帮助他们了解与自己切身利益相关的政策，一个公号帮助他们更好地在长宁生活”；

“我很喜欢上海人社的‘一课’栏目，经常看，但如果能再讲得细一点、通俗一点就更好了”；

“我们企业对高端人才的需求量比较大，希望人社部门，不管是市里还是区里，都能帮我们多作推介推广”……

不少企业HR在提出意见建议的同时也对上海市人社局、长宁区人社局、长宁区人才服务中心以及长宁区融媒体中心表示了感谢，并希望政府部门能多站在企业实体和市民群众的角度，在宣传政策时，能用老百姓的话，讲老百姓的事；在提供服务时，能讲实效、更便捷、有个性化定制。

针对企业HR们提出的部分需求建议，市人社局政务新媒体团队也当场给出了反馈，表示会在后续策划选题、政策解读和宣传手法上作出创新与改进。同时也希望HR们可以用好人社政策，减轻企业成本，赋能企业管理，助力高质量就业。

“一课”是市人社局官方微信的品牌栏目，今年恰逢栏目三周年。为了促进栏目提质增效，更有效地传播人社业务政策信息，更高质量、更好地服务广大市民群众，市人社局政务新媒体团队计划在今年开展一系列线下“基层行”活动，让更多市民群众了解市人社局政务新媒体平台，切实感受上海人社服务的方方面面。

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